Faire gagner du temps à vos managers en les aidant à identifier les leviers d'actions opérationnels.

Responsabiliser les collaborateurs sur leurs axes d'amélioration.

Suivre l'évolution des équipes pour mener des actions d'accompagnement ciblées.

1. What we do

Incitez à la réalisation de bonnes pratiques managériales

Dotez vos managers d'une solution offrant un support facilitant pour mettre en place un suivi managérial efficace et régulier.

2. HOw we do it

Accompagnez managers et managés

Identifiez les axes d'améliorations sur le poste de manière régulière afin d'identifier les leviers de développement de vos équipes.

3. The reason why

Engagez et fidélisez vos équipes

Montrez à vos collaborateurs que leur progression et leur développement sont vos priorités afin qu'ils puissent se projeter dans l'entreprise. Construisez une culture de l'excellence à tous les niveaux.

Témoignage

Pierre tastet

Directeur Général Adjoint, BPRI

"Dans le cadre de nos entretiens individuels réguliers, nous avons digitalisé, grâce à Klara, notre trame de suivi afin de pouvoir accompagner nos collaborateurs et leurs managers dans leurs rites managériaux."

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Offrez à vos managers les moyens de coacher

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